Takže chcete moju prácu: Horský vodca

{h1}

Horolezectvo v národnom parku Kings Canyon v Kalifornii. Fotografický kredit: Alexandra Few.


Opäť sa vraciame k našim Takže chceš moju prácu séria, v ktorej robíme rozhovory s mužmi, ktorí sú zamestnaní na žiaducich pracovných miestach, a pýtame sa ich na realitu ich práce a na rady, ako môžu muži žiť svoj sen.

Mnoho mužov lezie na hory jednoducho preto, že sú tam. Neprekonateľný dôvod. Ale ak môžete dostať zaplatené aj za to, aby ste ich liezli, mohlo by to byť tiež dosť sladké. Nie, nebudete bohatý na to, že ste horským vodcom. Ale budete mať prácu, ktorá je fyzicky náročná, intelektuálne stimulujúca a umožní vám stráviť dni v prírode a noci spať pod hviezdami. Dnešný horský vodca Jediah Porter nám hovorí o potešeniach a výzvach tejto drsnej a dobrodružnej práce.


1. Povedz nám niečo o sebe (Odkiaľ pochádzaš? Koľko máš rokov? Popíš svoju prácu a ako dlho si v nej pracoval, atď.).

Narodil som sa v roku 1979, vyrastal som v štáte Catskills v štáte New York, získal som bakalársky titul v odbore prírodných zdrojov na univerzite v Maine a od roku 2002 žijem v Bishop v Kalifornii. Pracujem celoročne tu v Sierra Nevade ako horský vodca. V zime to znamená brávať ľudí na lyžiach a lezenie v ľade a učiť zručnosti spojené s týmito aktivitami. V lete je práca rovnomernou kombináciou horolezectva, horolezectva a batohov.


2. Prečo ste sa chceli stať horským vodcom? Kedy si vedel, že to je to, čo chceš robiť?



Myslím, že som vždy vedel, že chcem byť sprievodcom, ale do svojich 20 rokov som nevedel, že to je možné. Pokiaľ si dobre pamätám, silno som cítil, že chcem pracovať v prostredí, ktoré bolo fyzicky aj intelektuálne stimulujúce. Je to kombinácia výhod a výziev, s ktorými si neviem predstaviť, že by som ich stretla v akejkoľvek inej práci.


3. Ako sa z teba stáva horský vodca? Aké of kurzy a certifikácie, ktoré potrebujete? Robíte učňovku u iného sprievodcu?

Stručne povedané, proces toho, ako sa stať horským vodcom tu v USA, prešiel vývojom. Doteraz neexistovali žiadne školiace alebo certifikačné požiadavky. V skutočnosti stále neexistujú právne požiadavky na sprievodcovské zamestnanie. Jeden môže získať prácu sprievodcu s veľmi malými skúsenosťami. Avšak, a môžem to povedať na základe dobrej autority, udržateľné a príjemné zamestnanie je možné iba pri získaní certifikácie prostredníctvom Americkej asociácie horských sprievodcov (AMGA). Mnoho ľudí pracuje sezónne alebo krátkodobo alebo na relatívne podradných pozíciách bez formálneho školenia.


Všetci moji kolegovia získali alebo sú v procese zabezpečovania jednej alebo viacerých certifikácií prostredníctvom AMGA. Organizácia certifikuje sprievodcov v troch disciplínach: horolezectvo, alpské lezenie / horolezectvo a skialpinizmus. Kurzy a skúšky absolvujem od roku 2007 a získal som úplnú skalickú a alpskú certifikáciu. Všetky moje lyžiarske kurzy sú dokončené a som prihlásený na záverečnú skúšku v apríli 2013. Po dokončení certifikácie sprievodcu skialpinizmom sa pripojím k menej ako 100 sprievodcom z USA s medzinárodne uznávanou trilógiou.

Zásadný význam má aj učňovská príprava. Proces certifikácie vyžaduje zamestnanie ako sprievodcu medzi kurzami a skúškami. Mentorstvo pre tieto neustále pracovné povinnosti zaisťuje bezpečnosť pre zúčastnených klientov a maximálny vzdelávací prínos pre začínajúceho sprievodcu.


4. Aký druh pracovných príležitostí existuje pre horských vodcov? Môžete pracovať ako sprievodca pre spoločnosť alebo sa stať nezávislým sprievodcom v prenájme? Ak využijete druhú možnosť, ako postupujete pri hľadaní klientov, ktorí si vás najmú pre vaše služby?

Charakter zamestnania ako sprievodcu je obmedzený prístupom na verejný pozemok. Väčšina horských terénov v USA je na verejných pozemkoch. Každé komerčné využitie verejných pozemkov vyžaduje povolenie. V niektorých oblastiach, najmä v oblastiach s najvyhľadávanejšími vrcholmi hôr a trasami, sú všetky existujúce povolenia už v držbe prevádzkových spoločností. Výsledkom je, že väčšina sprievodcov pracuje minimálne pre jednu spoločnosť. Sprievodca sa môže primárne spojiť s jednou spoločnosťou a spoliehať sa na ňu pri ďalšom zamestnávaní. Ďalšou možnosťou je predstaviť sa na trhu ako individuálny sprievodca a prepracovať sa prácou v oblasti zamestnania a povolení. Sprievodcovia by chceli byť v horách, a preto sa im zvlášť zle darí marketingovo. Akékoľvek nápady sú vítané ...


5. Aká konkurencia je, keď vás najme jedna zo spoločností, ktoré ste spomenuli? Čo odlišuje kandidáta od ostatných pri podávaní žiadosti?

Sprievodca je veľmi príťažlivá práca. Niektorí tomu hovoria „sexy“. Mnoho z nich má príležitostný záujem o sprievodcovstvo, ale len málo z nich je schopných nadviazať na získanie zamestnania. Kvalifikácie sú málo, ale rozhodujúce. Každá horská oblasť a spoločnosť hľadajú u nových sprievodcov jemne odlišné kvality. Existujú však spoločné témy. Ako minimum sa uchádzač o zamestnanie v sprievodcovi bude venovať svojmu remeslu rekreačným spôsobom už niekoľko rokov. Jediným spôsobom, ako získať minimálnu zdatnosť, zručnosť a úsudok, je na určitý čas oživiť cestovanie v horách. Počas tejto doby väčšina nebude navštevovať školu ani nebude pracovať na plný úväzok. Existuje hlboká a živá kultúra horolezcov a lyžiarov, ktorí žijú alternatívnym spôsobom a zároveň zhromažďujú skúsenosti, ktoré by si väčšina nedokázala predstaviť. Títo „záchranári“ pracujú sezónne práce, prenasledujú počasie a podmienky v celej krajine a svete a takmer mimochodom zhromažďujú skúsenosti potrebné pre kariéru sprievodcu. Urobil som presne to a odložil som „dospelý“ život na nejaký čas. Býval som v aute, havaroval na pohovkách, pracoval som v lyžiarskych strediskách a pizzériách a letných táboroch, pričom som sa celý čas učil lyžovať a liezť a zvládať riziká vo veľkých divokých horách. Okrem potrebných zručností a „horského zmyslu“ bude uchádzať sa o zamestnanie aj sprievodca, ktorý začne svoje formálne školenie a bude môcť preukázať trpezlivosť a zručnosti ľudí na vyššej úrovni.

6. Zdá sa to ako fyzicky dosť náročná práca. Je horským vodcom niečo, čo môžete robiť až do svojich zlatých rokov, a ak nie, čo máte naplánované na svoje druhé dejstvo?

Skialpinizmus v národnom parku Banf, Alberta, Kanada. Fotografický kredit: Alexandra Few.

Skialpinizmus v národnom parku Banff, Alberta, Kanada. Fotografický kredit: Alexandra Few.

Sprievodca má skutočne dátum spotreby skôr, ako je väčšina z finančného hľadiska pripravená na dôchodok. Za seba sa už diverzifikujem písaním a fotografovaním, poradenstvom v oblasti lavínových rizík a výučbou na verejných školách. Ten posledný je asi moja najlepšia stávka. Momentálne pracujem v pomalých ročných obdobiach ako zastupujúci učiteľ a budem rád, keď budem vyžadovať život alebo fyzické obmedzenia, prechod na výučbu na plný úväzok.

7. Aká je najlepšia časť tvojej práce?

Ľudia, ruky dole. Celé dni, niekedy celé týždne trávim v intenzívnom prostredí s úspešnými, šťastnými a zdravými ľuďmi. Uľahčujem zážitky presahujúce ich najdivokejšie sny. A verte mi, ľudia majú divoké sny! Je mi cťou pravidelne stretávať a prekonávať veľké očakávania a väzby s nádherným spektrom ľudstva.

8. Čo je na tvojej práci najhoršie?

Rovnováha medzi prácou, rodinou a životom…

9. Aká je rovnováha medzi prácou, rodinou a životom?

Aj keď sprievodný program na plný úväzok je zriedka každý rok „v teréne“ viac ako 150 dní, väčšina z týchto dní má dĺžku 10 - 12 hodín plus dochádzanie. Veľa nocí letnej sezóny bivakujem. Práca si vyžaduje život tu v krásnej, odľahlej a ďaleko od mojej rodiny východnej Sierry. Žijem priamo na úrovni chudoby. Som zraniteľný voči najmenšiemu zraneniu alebo chorobe alebo vrtochom počasia. Nie som vydatá, nemám žiadne deti, ale dúfam, že čoskoro budem mať krásny rodinný život. Som optimista, že s tvorivosťou a odhodlaním dokážem dosiahnuť udržateľný život ako sprievodca, manžel a otec. Kľúčom k tejto vízii bude diverzifikované zamestnanie, efektívne riadenie času, dostatočná fyzická zdatnosť a oddaná šťastná klientela.

10. Aká je najväčšia mylná predstava ľudí o vašej práci?

Najväčšou mylnou predstavou je pravdepodobne zaužívaná predstava, že keď vediem a učím horolezectvo a lyžovanie, nemám stúpanie a lyžovanie toľko, koľko by som chcel. Sprievodca sa často a bohužiaľ odmieta ako vysokohorské „stráženie detí“. To je strašná a nešťastná charakteristika. Milujem svojich klientov, milujem úsilie, ktoré ma berú (vážne ... som na ich výlete, bez ohľadu na to, kto je na čele - to je dôležitá súčasť paradigmy), a okrem psychológie aj osobného lezenia a lyžovania sa držím profesionálne.

11. Máte nejaké ďalšie rady, tipy, komentáre alebo anekdoty, o ktoré sa chcete podeliť?

Sprievodca sa musí správať ako profesionálny športovec, hľadať vzdelanie v oblasti formálneho riadenia rizík a vychutnať si proces zložitých medziľudských vzťahov. Na udržanie celoročného zamestnania potrebuje sprievodca predtým, ako prijme prvé miesto, vysokú úroveň schopností a zručností a potom si túto úroveň udržiavať po celú dobu svojej kariéry. Za sprievodcu sa veľa platí, je to, že šliapete po tenkej hranici sofistikovaného pomeru rizika a výnosov. Ľudia trávia pekné peniaze a drahocenný čas na dovolenku, aby prišli do hôr so sprievodcom a zaslúžia si profesionálny prístup k riadeniu svojich očakávaní, motivácií, obáv a túžob.